7月10日上午，杭申電氣召開2022半年度總結大會暨營銷工會會議，會議全面總結上半年各項工作落實情況，科學高效部署下步工作，進一步統(tǒng)一思想，堅定信心，凝聚發(fā)展合力。會議由公司副總裁張燕主持。
會議首先副總裁張燕宣讀了2021年度各條線獎勵，表彰了營銷線個人先進、團隊先進，技術專利論文獎等。
總裁戴水東回顧了半年度工作，他指出：2022年上半年，面對材料暴漲、內卷多變的市場環(huán)境及后疫情的時代背景下，在董事會的領導下，在全體員工的共同努力下，堅持“穩(wěn)中求進”工作總基調，弘揚“求實、盡責、團結、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，認真貫徹落實年初的方針目標和具體要求，推進新戰(zhàn)略市場業(yè)務開拓、技術創(chuàng)新、裝備自動化等各項工作，基本完成了上半年工作任務。
會上，副總裁張燕宣讀了下半年人事調整。簽訂了營銷線下半年責任書。各部門、公司對下半年工作進行了表態(tài)性發(fā)言。
公司黨委書記、副董事長馬傳興作重要講話。他首先對大會取得圓滿成功表示祝賀，代表杭申向受到表彰的同志致敬；他指出了上半年工作中的不足，對下半年各項工作作出了全面的部署。希望大家共同努力，搶抓機遇，奮勇向前，力爭超額完成全年任務。